大家好，今天小热点关注到一个比较有意思的话题，就是关于做好培训的问题，于是小编就整理了4个相关介绍做好培训的解答，让我们一起看看吧。

做培训和作培训的区别？

1、前者是培训工作，后者指被培训。

2、做培训是指培训工作，包括课前准备及授课，授课老师须取得相应教师资质。作培训指学生被培训。培训作为继续教育的重要组成部分，覆盖员工整个职业生涯，培训对象也覆盖各个层面，内容涵盖党务、管理、专业技术、技能等等。

3、随着社会发展，新兴产业层出不穷，学技术日新月异，适应收到发展的培训也面临极大的挑战。

怎样做好产品培训？

产品的培训主要从以下几方面进行，产品的操作介绍，产品的功能介绍，产品的系统介绍，产品的常见故障排查，产品日常的维护保养，产品的安全注意事项几方面进行，同时让操作者自己动手进行实际操作，针对实际操作过程中的不足再进行指导和培训。

如何做培训课程及证书的推广？

推广方法主要看做的是哪方面的培训，

现在主流的推广方法一是地面推广，包括发传单，会议营销，讲座之类的，还有就是网络推广，做一些品牌口碑的营销，还有就是搜索引擎的付费推广，针对自媒体的信息流推广等等。

介绍四种方法：

一是线下推广，时间和人力投入较高，但回报可以，比如发传单，人群和时间都比较集中的会展，但有区域局限

二是渠道合作，最好直接与学校合作，只要你关系够硬

三是线上推广，做搜索引擎关键词优化排名等，但是一个月需要几万的费用。

四是品牌推广更适合大型机构，比如举办行业峰会、广告投放、网络新闻曝光等

如何做好员工培训？

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