大家好，今天小热点关注到一个比较有意思的话题，就是关于博士学历公务员的问题，于是小编就整理了5个相关介绍博士学历公务员的解答，让我们一起看看吧。

博士公务员和硕士公务员的区别？

个人以为，两者区别还是不小的。首先，博士是组织部门重点引进对象，进中央部委和省厅局委办单位比较容易，也更受重视，同时博士公务员起点较高，满一年后级别可以定为二级主任科员；硕士公务员就比较稀松平常了，进高级别的单位难度要大一些，起点也比博士低了两级，只能定为四级主任科员。以上说的都是初入职情况，以后咋样就不好说了，要看各人如何修炼了，智商、情商、办事能力、应变能力等都是个人发展不可或缺的因素。

博士当公务员可以当领导吗？

 博士公务员可以当领导。因为博士公务员的文化水平高，未当领导，能够奠定一定的理论基础。但是还要取决于博士，公务员本身个人的工作能力，协调能力以及语言表达能力来综合判断。即使博士，公务员可以当领导，如果工作能力不在工作岗位上还是比较吃力的，工作压力也会非常大。

硕士和博士考公务员哪个优势大？

一般考进公务员之后，本科生定科员级别，硕士研究生定副科级别（或享受副科待遇），博士定级正科级（或享受正科级待遇）。 学历对考公务员的唯一影响就是，某些高级别单位招的岗位会限制学历，比如说区工商局专科或者本科，市委办公厅或许就是本科和研究生，省委办公厅一般就是只要研究生，国家发改委可能就是必须研究生以上，如果是更有研究性质的单位比如政策研究室，那就是妥妥的只要博士。其余的，学历对你考公务员没有任何影响。不过也不是绝对的，你本科生可能只能考区县一级的公务员，你要是研究生，你就有机会挑战一下市级省级单位，这个是区县级三年五年十年不一定能进去的地方。

博士学历公务员有提升的可能吗？

公务员是否有提升的可能与博士学历没有关系，因为公务员提升的条件，首先是政治上成熟，始终遇党中央保持一致，坚信党的领导。

其次是有较强的业务能力，工作业绩突出。

三是具备较强的组织能力，卓越的领导才能，得到领导和群众的认可等。经过组织考察和考核具备晋升的条件，不论什么学历都会提拔的。

博士毕业去考公务员怎么样？

博士可以通过多种渠道途径进入公务员队伍，最常见的就是参加国考、省考，或者紧缺选调生（定向）考试。

还有一个就是人才引进，将特殊优秀的人才引进到当地，安排到事业或者企业部门工作，根据表现情况，获得提拔，通过调任的方式进入公务员队伍。

以前也有博士、硕士去考城管，他们来自复旦、上海交大等名校的硕士，还有英国的海归，多为80后。

他们报考城管，除了对这份工作有一定兴趣外，主要原因是城管有编制，又参照公务

员待遇，对比一下企业，有个稳定的工作就显得重要。

有网友说，名校博士、硕士进入体制内，待遇高点，工作轻松一点，社会地位高点，工作自由一点，退休之后有保障，不少家长和学生的学习目标就是进入体制内。

博士毕业去考公务员还是非常有优势的，

对你未来想从事政治或者商业经济发展都是很有前途的。

一、公务员显性待遇一般般，但是隐形待遇还是非常多的，综合起来社会待遇比较好。

二、从政最好是牢记初心，不忘使命，为人民服务为宗旨，千万不能走偏，可以同流，但是千万不要去合污。

三、从政后可以积累非常多的社会关系和资源，不管从事什么工作，实现自己理想目标离不开关系和资源。

四、将来有一天不想从政了，可以转行开律师事务所，或者从事其他职业，或者从事商业经济发展，原来积累的政治、社会关系和资源，对于今后的发展，如虎添翼！

到此结束，以上就是小编对于博士学历公务员的问题就介绍到这了，希望介绍关于博士学历公务员的5点解答对大家有用。

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